La réalité augmentée (AR) et la réalité virtuelle (VR) peuvent jouer un rôle transformateur dans la formation professionnelle et l’éducation, a déclaré Nick Clegg, président des affaires mondiales pour Meta, qui a ajouté : « L’une des applications les plus puissantes [of AR and VR] est la capacité d’améliorer considérablement la reconversion.

S’exprimant lors du Meta’s Future of Work Summit à Washington, Clegg a prédit que dans 10 à 15 ans, le métaverse deviendrait suffisamment mature, abordable et accessible pour bénéficier d’une large prévalence dans la société. Réitérant l’engagement de Meta à développer la technologie, il a également souligné la relation de renforcement mutuel entre l’IA et le métaverse, en disant : « L’un renforce entièrement l’autre. Il est impossible d’imaginer que les gens profitent du métaverse à l’avenir sans l’IA générative. »

LIS: Le métaverse est-il notre prochaine réalité ou le battage médiatique est-il juste une folie virtuelle?

Avec l’avènement de l’IA, les inquiétudes mondiales concernant le déplacement de l’emploi ont été suscitées. Clegg a positionné Meta comme un défenseur de la technologie qui crée plus d’opportunités d’emploi plutôt que de remplacer des emplois. Meta se félicite également de l’introduction récente de la technologie immersive pour la loi américaine sur la main-d’œuvre aux États-Unis, Clegg soulignant l’importance d’établir des lignes directrices par le biais d’une législation proactive plutôt que réactive.

« Je pense qu’une chose que nous avons tous apprise au cours de la dernière décennie et demie, c’est que ce n’est pas génial quand la technologie éclate et qu’ensuite vous avez une législation rétrospective », a-t-il ajouté. Le temps des affaires.