ANN ARBOR, MI – Un concierge des écoles publiques d’Ann Arbor qui est au centre d’allégations dans un procès intenté par un directeur de district a été interpellé pour une accusation de crime.

Willie Joe Johnson, 62 ans, de Belleville, a été interpellé le 4 mars devant le tribunal de district 14A du comté de Washtenaw pour une plainte pour crime alléguant un vol sous faux prétexte entre 1 000 $ et 19 999 $. L’accusation est passible d’une peine maximale de cinq ans de prison.

Johnson est employé par l’entrepreneur ABM, qui fournit des services de garde dans les écoles publiques d’Ann Arbor.

Une conférence sur les causes probables de Johnson est prévue pour le 12 mars. Le procureur adjoint du comté de Washtenaw, Steven Hiller, a déclaré que l’accusation diffère du détournement de fonds sur la base de « la façon dont cela aurait été accompli », mais n’a pas pu fournir plus de détails sur la plainte.

Johnson est nommé dans un procès intenté par l’ancienne directrice de l’école élémentaire de Lawton, Shannon Blick, qui a été mise en congé du district en avril 2019. Les représentants d’ABM n’ont pas pu être joints pour commenter.

Le procès de Blick allègue que Johnson a volé près de 25 000 $ sur une période de quatre ans et que le district prévoyait de la tenir responsable. La plainte pénale indique que l’inconduite présumée de Johnson a eu lieu entre le 1er octobre 2014 et le 21 février 2019.

Johnson a déclaré sa « totale innocence dans cette affaire », a déclaré son avocate, Delicia Coleman-Morson.

« Franchement, je pense qu’il est un bouc émissaire pour tout ce qui se passe avec ce directeur de district scolaire », a déclaré Coleman-Morson.

Les écoles publiques d’Ann Arbor ont déposé un rapport de police découlant de l’incident présumé avec le service de police d’Ann Arbor le 24 juillet 2019. Le rapport de police a été déposé un jour après une demande de dossier de The Ann Arbor News/MLive cherchant des preuves d’une enquête criminelle le district cité tout en rejetant une précédente demande de la Freedom of Information Act.

L’avocat de Blick, William G. Tishkoff, a déposé une plainte fédérale le 20 juillet 2019, affirmant que la directrice des ressources humaines du district, Shonta A. Langford, la directrice adjointe de l’école primaire Lawton Taneia Giles et d’autres ont travaillé ensemble pour tenter de forcer la démission de Blick. Le procès allègue que l’effort pour retirer Blick était à motivation raciale.

Michael Madison, directeur de l’école primaire Dicken d’Ann Arbor et ancien président du syndicat qui représente les administrateurs, a annoncé lors d’une réunion des directeurs de district le 17 avril 2019 au domicile de Blick qu’elle « avait besoin[s] partir en congé médical jusqu’à la fin de l’année scolaire et revenir en août et se cacher en tant que directeur adjoint d’un collège jusqu’à ce que la poussière retombe », allègue le procès.

L’explication de Madison pour avoir fait la déclaration lors de la réunion était qu’il avait parlé à Langford et: « Ils enquêtent sur vous à propos de Willie Johnson [custodian at Lawton] et ils ont quelque chose sur vous », selon le procès.

Le procès allègue le 26 avril 2019, Langford a remis à Blick une lettre l’informant qu’elle faisait l’objet d’une enquête – bien que la nature de l’enquête n’ait pas été révélée – et qu’elle était mise en congé payé et bannie des bâtiments du district et biens.

Quatre jours plus tard, Madison a envoyé un texto à Blick pour lui demander une lettre de démission officielle afin que le district mette un terme à son enquête sur Blick, selon le procès.

« Maintenant, pour le plus dur, si vous demandez à revenir en tant qu’enseignant, l’enquête se poursuivra, car vous seriez toujours un employé du district », a écrit Madison dans le message texte, selon le procès. « Ainsi, il semble qu’il serait préférable que vous passiez ce temps en congé administratif pour chercher des emplois administratifs ou d’enseignement en dehors d’Ann Arbor.

« Il semble que (les ressources humaines) ont de solides arguments contre vous pour le licenciement. »

Le porte-parole de l’AAPS, Andrew Cluley, a refusé de commenter l’accusation portée contre le statut de Johnson ou de Blick en tant qu’employé du district.

Tishkoff a déclaré que lui et son client restaient dans l’ignorance de toute faute ou enquête du district contre Blick.

LIRE LA SUITE:

Le district scolaire d’Ann Arbor dépose un rapport de police après que le principal a déposé un procès pour discrimination

Le directeur d’école élémentaire d’Ann Arbor, mystérieusement supprimé, attend toujours des réponses

Les principaux déposent une plainte de 5 millions de dollars affirmant que les écoles d’Ann Arbor discriminent les Blancs