Jinal Mehta est devenu le PDG de Torrent Power Limited (NSE: TORNTPOWER) en 2018, et nous pensons que c’est le bon moment pour examiner la rémunération des dirigeants dans le contexte de la performance globale de l’entreprise. Cette analyse cherchera également à déterminer si le PDG est correctement rémunéré, compte tenu de la récente croissance des bénéfices et des rendements des investisseurs pour Torrent Power.
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Comment la rémunération totale de Jinal Mehta se compare-t-elle aux autres entreprises du secteur?
Nos données indiquent que Torrent Power Limited a une capitalisation boursière de 146 milliards de ₹, et la rémunération annuelle totale du PDG a été rapportée à 112 millions de ₹ pour l’année jusqu’en mars 2020. Nous notons qu’il s’agit d’une augmentation de 48% par rapport à l’année dernière. Notamment, le salaire, qui est de 87,3 millions de ₹, représente la majeure partie de la rémunération totale versée.
En examinant des entreprises de taille similaire du secteur avec des capitalisations boursières comprises entre 73 milliards et 234 milliards de ₹, nous avons découvert que la rémunération totale médiane des PDG de ce groupe était de 56 millions de ₹. Cela suggère que Jinal Mehta est payé plus que la médiane de l’industrie.
Composant | 2020 | 2018 | Proportion (2020) |
Un salaire | 87 millions de ₹ | 51 millions de ₹ | 78% |
Autre | 25 millions de ₹ | 25 millions de ₹ | 22% |
La compensation totale | 112 millions de ₹ | 76 M € | 100% |
Au niveau de l’industrie, environ 64% de la rémunération totale représente le salaire et 36% d’autres rémunérations. Il est intéressant de noter que Torrent Power paie une plus grande partie de la rémunération par le biais du salaire, par rapport à l’industrie. Si le salaire domine la rémunération totale, cela suggère que la rémunération du PDG penche moins vers la composante variable, généralement liée à la performance.
Un regard sur les chiffres de croissance de Torrent Power Limited
Le bénéfice par action (BPA) de Torrent Power Limited a augmenté de 29% par an au cours des trois dernières années. Son chiffre d’affaires est en baisse de 3,4% par rapport à l’année précédente.
Cela démontre que la société s’est améliorée récemment et constitue une bonne nouvelle pour les actionnaires. L’absence de croissance des revenus n’est pas idéale, mais c’est le résultat qui compte le plus dans les affaires. S’éloignant de la forme actuelle pendant une seconde, il pourrait être important de vérifier cette représentation visuelle gratuite de ce que les analystes attendent pour le futur.
Torrent Power Limited a-t-il été un bon investissement?
Nous pensons que le rendement total pour les actionnaires de 37%, sur trois ans, laisserait le sourire à la plupart des actionnaires de Torrent Power Limited. Cette solide performance pourrait signifier que certains actionnaires ne se soucient pas que le PDG soit payé plus que ce qui est normal pour une entreprise de sa taille.
En résumé…
Comme indiqué précédemment, Jinal est rémunéré plus que ce qui est normal pour les PDG d’entreprises de taille similaire et qui appartiennent au même secteur. Mais surtout, la croissance du BPA et les rendements pour les actionnaires sont très impressionnants au cours des trois dernières années. Ainsi, en reconnaissance de l’excellente performance globale, nous pensons que la rémunération du PDG est appropriée. Et étant donné que la plupart des actionnaires sont probablement très satisfaits des rendements récents, ils pourraient même penser que Jinal mérite une augmentation!
La rémunération du PDG est un domaine important à surveiller, mais nous devons également prêter attention aux autres attributs de l’entreprise. C’est pourquoi nous avons fait nos recherches et identifié 3 panneaux d’avertissement pour Torrent Power (dont 1 ne nous convient pas très bien!) que vous devriez connaître afin d’avoir une compréhension holistique du stock.
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Cet article de Simply Wall St est de nature générale. Il ne constitue pas une recommandation d’achat ou de vente d’actions, et ne tient pas compte de vos objectifs ou de votre situation financière. Nous visons à vous apporter une analyse ciblée à long terme basée sur des données fondamentales. Notez que notre analyse peut ne pas prendre en compte les dernières annonces de sociétés sensibles aux prix ou les informations qualitatives. Simply Wall St n’a aucune position sur les actions mentionnées.
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