Un expert en informatique du MTA a été arrêté en donnant son iPhone professionnel à une petite amie au Libéria – puis en essayant de remplacer son appareil personnel cassé par un nouveau, selon le chien de garde de l’agence.

Jerry Manneh a échangé ce qu’il prétendait être son iPhone 8 Plus endommagé émis par le MTA le 8 janvier – uniquement pour que les responsables puissent localiser le téléphone réel de l’entreprise en Afrique six jours plus tard, a déclaré le bureau de l’inspecteur général du MTA Carolyn Pokorny dans un rapport publié mercredi.

Les enquêteurs d’IG ont déterminé plus tard que la petite amie de Manneh avait enregistré le téléphone émis par le gouvernement sous son propre nom d’utilisateur Apple le 5 décembre 2019, indique le rapport.

Le leurre endommagé, quant à lui, a été activé pour la première fois à l’aide du compte Verizon de la MTA le 29 décembre – le jour même du retour de Manneh de son voyage d’un mois au Libéria, ont déterminé les détectives d’IG.

Confronté, Manneh a d’abord affirmé qu’il avait laissé le téléphone en Afrique par accident et a nié avoir changé les cartes SIM des téléphones.

L’analyste informatique, dont les tâches comprenaient la gestion des téléphones portables des cadres de MTA, a simulé «invraisemblablement» l’ignorance sur les caractéristiques uniques d’un iPhone émis par MTA, a déclaré l’IG.

On a également découvert que Manneh avait menti sur la durée de ses vacances et qu’il avait reçu une rémunération pendant cinq jours, il n’avait jamais travaillé, a déclaré le bureau de Pokorny.

Manneh « a intentionnellement fait passer l’iPhone endommagé comme iPhone d’origine au MTA, a donné l’iPhone d’origine à sa petite amie pour une utilisation permanente dans un pays étranger, puis a menti à plusieurs reprises à ce sujet », a écrit le bureau de l’IG dans son rapport.

Il a rendu l’appareil volé le 29 janvier. Il a démissionné le 7 juillet, après qu’une audience disciplinaire a recommandé son licenciement.

« Cet employé a été suspendu sans salaire, puis licencié à la suite d’une audience parce que le MTA n’a aucune tolérance pour les abus de propriété de l’agence », a déclaré le porte-parole du MTA, Aaron Donovan, dans un communiqué. «Le MTA a un code d’éthique strict et clair et attend de chaque employé qu’il adhère à ce code.»

Le rapport n’était que l’un des 10 rapports disciplinaires publiés par le bureau de l’IG mercredi.

Parmi les autres malfaiteurs, citons les employés de MTA qui opèrent au noir à Amtrak, USPS et l’aéroport JFK; un fraudeur des heures supplémentaires de Metro-North; un surintendant qui a volé du matériel de rapiéçage des planchers époxy et trois employés qui ont omis de signaler un deuxième emploi.

Les 10 rapports ont abouti à trois démissions d’employés et à 30 000 $ de paiements récupérés jusqu’à présent, selon le bureau de l’IG.

Parmi les licenciements figurait le double chronométreur de l’USPS, qui n’a passé que quatre mois en tant que responsable du signal MTA avant que l’agence ne découvre qu’il avait pris des mois de congé de maladie au lieu de démissionner de son travail de bureau de poste.

L’escroc époxy, quant à lui, pourrait perdre son emploi pour avoir tenté de repartir avec deux seaux de cinq gallons d’une valeur totale de 798 $.

« Ce n’est un secret pour personne que MTA se trouve dans une position précaire », a déclaré Pokorny dans un communiqué. «L’inconduite des employés, en particulier le double emploi, peut avoir de graves conséquences sur la sécurité et les finances, ce que le MTA ne peut tout simplement pas se permettre.»

La poste n’a pas pu trouver un numéro de téléphone fonctionnel pour Manneh.