Un téléphone portable peut être un avantage décent pour les agents et considéré comme essentiel pour communiquer en déplacement.

Mais la recherche affirme que donner aux utilisateurs leur propre téléphone professionnel, souvent en plus de leur propre appareil personnel, pourrait causer des dommages inutiles à l’environnement.

Au-delà de la fabrication d’un téléphone mobile, il y a aussi des émissions de carbone impliquées dans la fourniture de l’infrastructure permettant aux utilisateurs de passer des appels, de prendre des photos ou de diffuser sur leur appareil.

Une étude de YourBusinessNumber affirme que l’utilisateur mobile moyen produit 69 kg d’équivalent dioxyde de carbone (CO2e) par an en un peu plus de trois heures (195 minutes) d’utilisation quotidienne du téléphone mobile.

Pour ceux d’entre nous qui sont collés à leurs téléphones jusqu’à 10 heures par jour, cela grimpe à 86 kg de CO2e par an.

On estime que 38 % des travailleurs britanniques disposent d’un deuxième téléphone portable en plus de leur propre téléphone portable personnel.

Avec 29,6 millions d’entre nous actuellement en emploi, cela équivaut à près de 11,3 millions d’entre nous qui portent un combiné supplémentaire à des fins professionnelles.

Sur la base d’une utilisation quotidienne moyenne d’un peu plus de trois heures, cela signifie que les 11,3 millions de personnes utilisant un téléphone mobile supplémentaire pour le travail produisent 776 112 tonnes de CO2e par an, selon la recherche.

Cela équivaut à 470 371 vols entre Londres et New York, selon les recherches.

George Lineker, co-fondateur de YourBusinessNumber, affirme que l’abandon du deuxième appareil pourrait être meilleur pour l’environnement et réduire les coûts pour les entreprises car elles n’auraient pas à financer des combinés pour le personnel.

Il a déclaré: «Le dilemme d’un deuxième combiné est difficile à résoudre pour les entreprises nationales.

« D’une part, une séparation claire entre nos vies personnelles et professionnelles est essentielle pour assurer les soins personnels et éviter l’épuisement professionnel.

«Il y a aussi les problèmes liés à la conformité au RGPD lors de la communication via des combinés personnels, ainsi que les complications qui peuvent survenir lorsqu’un employé part, emportant une multitude de contacts et d’informations commerciales internes en son sein.

« D’un autre côté, il y a un coût plutôt monumental et avec plus d’entreprises qui mettent également davantage l’accent sur leur impact sur l’environnement, la fourniture d’un deuxième combiné et l’impact négatif que cela a est un pas dans la mauvaise direction dans ce respect. »

Lineker a ajouté que la technologie peut aider à combler l’écart, permettant aux entreprises de réduire leur empreinte carbone et leurs dépenses en communications, sans compromettre le bien-être de leurs employés ou leurs informations internes ou tierces.

Il a ajouté : « Aujourd’hui, il existe une multitude de plates-formes qui peuvent fournir une méthode légitime de communication d’entreprise sans avoir besoin d’un deuxième combiné.

« Cela peut prendre la forme d’une ressource externe pour aider à gérer les demandes d’appels entrants ou d’une application pour smartphone qui permet un niveau de communication continu et plus personnel, avec la possibilité de s’éteindre lorsque la journée de travail est terminée. »