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Le lieu de travail le plus recherché par Samsung Electronics pour les diplômés




Par Kim Hyun-bin

Samsung Electronics est en tête de liste des entreprises les plus recherchées pour lesquelles les étudiants souhaitent travailler, selon une enquête menée par Incruit, mercredi. L’enquête menée auprès de 872 étudiants à l’échelle nationale qui sont actuellement à la recherche d’un emploi a révélé que 8,1 % des répondants ont choisi Samsung Electronics comme employeur préféré.

C’est la première fois en une décennie que Samsung Electronics obtient la première place. Incruit mène cette enquête depuis 2004, et Samsung Electronics a occupé la première place pendant cinq années consécutives de 2009 à 2014 avant de glisser dans les rangs.

La principale raison invoquée pour choisir Samsung Electronics était ses systèmes de rémunération et de rémunération, tels que sélectionnés par 56,3 % de ceux qui préféraient l’entreprise. Notamment, Samsung Electronics a augmenté son salaire de départ pour les diplômés universitaires à 53 millions de wons (41 400 $) l’année dernière et a introduit un semaine de travail de quatre jours une fois par mois récemment.

Arrivant à la deuxième place avec 7,5% des voix, Kakao, qui avait été le premier choix pendant trois années consécutives, mais a connu une légère baisse cette année.

Plus d’un quart des répondants favorables à l’entreprise ont mis l’accent sur d’excellents avantages sociaux comme principale raison de leur choix. L’entreprise désigne le dernier vendredi de chaque mois comme un jour de récupération pour se reposer et offre un soutien pour diverses activités telles que les loisirs et les études. De plus, l’entreprise a récemment ouvert la plus grande garderie sur place de l’industrie et a activement travaillé à la création d’un environnement familial.

Naver, qui s’est classé deuxième dans l’enquête de l’année dernière, s’est assuré la troisième place cette année avec 6,8 % des voix. Parmi ceux qui y étaient favorables, 33,9 % ont mentionné des systèmes de rémunération et de rémunération satisfaisants comme principales raisons de choisir Naver.

Hyundai Motor a connu une augmentation significative de la huitième place l’an dernier à la quatrième place cette année avec 5,6 % des voix. Le système salarial et de rémunération satisfaisant de l’entreprise a été mis en avant par 38,8 % des personnes interrogées comme étant le facteur clé dans le choix de l’entreprise.

Amorepacific a maintenu sa cinquième place par rapport à l’année dernière avec 3,3 % des voix. Selon 24,1 % des personnes interrogées faisant cette sélection, d’excellents avantages sociaux étaient leur principale raison.

Parmi les autres entreprises qui figurent dans le top 10 figurent CJ ENM (2,9 %), SK hynix (2,8 %), Samsung C&T (2,5 %), Korean Air (2,4 %) et CJ CheilJedang (2,2 %).

Certaines entreprises ont connu une baisse de classement par rapport à l’année dernière. SK hynix est passé de la quatrième à la septième place cette année, tandis que Korean Air a chuté de deux places à la neuvième place. CJ CheilJedang, qui s’est classé sixième l’an dernier, a remporté la 10e place cette année.

« Dans le passé, les individus recherchaient des carrières grâce à des opportunités d’apprentissage », a déclaré un responsable d’Incruit. « De nos jours, il y a une demande plus élevée pour des salaires compétitifs, des avantages sociaux et des récompenses claires. »






































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Violette Laurent est une blogueuse tech nantaise diplômée en communication de masse et douée pour l'écriture. Elle est la rédactrice en chef de fr.techtribune.net. Les sujets de prédilection de Violette sont la technologie et la cryptographie. Elle est également une grande fan d'Anime et de Manga.

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