Rrécemment, Valaorant a publié la mise à jour 1.02 pour introduire le très attendu «mode compétitif». Les développeurs ont également publié d’autres incroyables fonctionnalités avec la mise à jour, y compris une option «Early Surrender». Il est donc finalement possible pour une équipe de se rendre si elle sent que le match devient incontrôlable.
Cependant, la plupart des joueurs de Valorant ne savent pas comment utiliser la fonction «Early Surrender». Ne vous inquiétez pas, il est assez facile de se rendre à Valorant, et nous allons vous expliquer comment procéder.
Utilisez l’option «Early Surrender» dans Valorant
- Pour appeler une remise anticipée, tapez «/ ff» «forfait» «concéder» ou «remise» dans le chat.
- Maintenant, tous les membres de l’équipe qui se rend doivent voter.
- Les joueurs qui acceptent de se rendre peuvent voter «/ Oui» et «/ Non» s’ils ne veulent pas abandonner.
- Veuillez noter que tous les membres actuels de l’équipe devront voter «/ Oui» pour répondre à la demande de rachat.
Remarque: Les joueurs ne peuvent voter que dans la phase d’achat. C’est pourquoi, si vous appelez l’option de reddition de Valorant à la mi-match, il sera mis en file d’attente pour voter pour le prochain tour. Cependant, si vous appelez au vote dans la phase d’achat, les choses pourraient se terminer même rapidement.
Chaque équipe ne peut voter qu’une fois par moitié. Alors, assurez-vous d’appeler l’option de remise si vous savez que chaque membre actuel de l’équipe veut quitter. De plus, vous ne pouvez pas voter pour Early Surrender avant d’avoir atteint le tour 8.
Une fois la reddition terminée, l’équipe gagnante gagnera des crédits de jeu pour les tours restants. En revanche, l’équipe qui s’est rendue perdra des crédits pour le même nombre de tours.
Early Surrender est certainement une excellente fonctionnalité. Cependant, assurez-vous que vous n’utilisez cette fonction que si la situation est complètement incontrôlable. Mais s’il vous est possible de renverser la vapeur, il vaut mieux se battre et ne pas abandonner.
