« Cela correspond à leur modèle de créativité, de diversité et de rapidité de mise sur le marché », a déclaré David Stewart, PDG de MAIP. « Le centre de l’histoire est vraiment ce que l’Oklahoma a et ce que le gouverneur apporte en termes de pro-activité et d’interaction avec la législature et les efforts de l’ODOT (département du commerce de l’Oklahoma) pour fournir des incitations et mettre cela en place en combinaison avec un site qui peut répondre à leurs besoins. »
Canoo a examiné plus de 30 sites avant de choisir l’Oklahoma, a-t-il déclaré. La société bénéficiera de l’infrastructure MAIP, de la main-d’œuvre, de l’éducation et d’autres améliorations qui atteindront 100 millions de dollars, a déclaré Stewart.
« La plupart des incitations que nous avons fournies étaient l’accélération des projets dans notre processus de planification générale », a déclaré Stewart.
Kisling a qualifié l’échelle salariale moyenne de Canoo en Oklahoma de « bien au-dessus » de 45 000 $ par an.
« Il y aurait très peu de personnes au sein de leur organisation entière qui gagneraient moins de 45 000 $ », a-t-il déclaré.
Citant des exemptions dans l’Oklahoma Open Records Act concernant le développement des affaires, le département du commerce a refusé la semaine dernière de détailler les incitations offertes par l’État à Canoo. Aquila aurait déclaré à Reuters que l’Oklahoma fournissait à la société plus de 300 millions de dollars d’incitations fiscales.
« Le point important est que toutes les incitations seront publiques à un moment donné », a déclaré Kisling. « Mais nous sommes encore au stade de la négociation. Nous concluons des contrats sur chaque incitation parce que tout dans l’Oklahoma est basé sur la performance. Ils doivent donc performer.
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