Le géant des moteurs de recherche Google cherche à embaucher 160 personnes dans différents départements pour son plus grand campus indien à Hyderabad, défiant la tendance des licenciements dans le secteur. Les candidats sélectionnés joueront un rôle important pour aider à garder les Googlers du monde entier productifs.
Google India sur son site Web a déclaré que Google Hyderabad cherchait à embaucher 160 personnes pour ses différents départements tels que l’ingénierie et la technologie (115 emplois), les ventes, le service et le support (34 emplois), la stratégie commerciale (22 emplois), les personnes (8 emplois), la conception (5 emplois), les installations (2 emplois), le juridique (2 emplois) et les finances (1 emploi).
Google India a déclaré: « Si vous recherchez un défi servi avec une aide amusante, apportez votre ingéniosité à Google Hyderabad. »
Pour recharger vos batteries créatives, il y a un terrain de cricket intérieur et des massothérapeutes, a déclaré Google Hyderabad. Google India célèbre les festivals locaux comme Diwali et l’Aïd ul-Fitr, et ses chefs préparent les cuisines des 28 États indiens, a ajouté la société.
« Nos ingénieurs ont eu un impact sur des millions de vies grâce à des contributions critiques à des produits mondiaux tels que Gmail, Docs et Maps. Nos Googlers de vente prennent en charge les annonceurs petits et grands en Inde, en Amérique du Nord, au Royaume-Uni, en Australie et en Nouvelle-Zélande.
Google India a déclaré sur son site Web qu’un minimum de huit ans d’expérience professionnelle dans le conseil; les logiciels, Internet, les industries des médias et / ou les entreprises en phase de démarrage sont requis pour le responsable de la stratégie et des opérations.
MBA ou diplôme d’études supérieures dans un domaine de la gestion, technique ou de l’ingénierie, expérience dans le conseil en gestion, la banque d’investissement, la stratégie d’entreprise ou une expérience équivalente en gestion de projet et une connaissance des opérations de service, des opérations de soutien à la clientèle et des médias Internet / en ligne est une qualification préférée pour le candidat.
Lead Data Analyst, Google Ads, Confiance et sécurité :Baccalauréat en informatique, mathématiques appliquées, statistiques, sciences sociales quantitatives ou expérience pratique équivalente. 8 ans d’expérience dans les données et l’analyse. Une expérience des requêtes/analyses de bases de données SQL et de l’écriture de code dans un langage de développement Web ou mobile (par exemple, Java, JavaScript, Python, Go, PHP, Android ou iOS) sont les qualifications minimales du candidat.
Responsable de la création, solutions d’affaires et idées: Les qualifications minimales pour le candidat au poste sont un baccalauréat en informatique, un domaine technique connexe ou une expérience pratique équivalente. 8 ans d’expérience dans la traduction de produits et de concepts techniques pour des publics non techniques et exécutifs. Expérience dans la mise en œuvre de produits, les opérations publicitaires numériques ou les ventes techniques. Expérience avec SQL.
Chef de produit de pratique, ressources de recherche, créations et formats: Les qualifications minimales pour le poste sont un baccalauréat ou une expérience pratique équivalente. 10 ans d’expérience dans le développement/commercialisation/activation de produits publicitaires. 5 ans d’expérience dans un environnement technologique ou médiatique. Expérience de la recherche, des outils de recherche et de la publicité en ligne
En avril 2022, le géant de l’Internet a commencé son travail sur son plus grand campus en dehors de son siège social aux États-Unis. Le bâtiment de 3 millions de pieds carrés à Gachibowli, la grappe des technologies de l’information. En avril, l’entreprise a également dévoilé la conception de l’étalement du campus sur le site de 7,3 acres qu’elle a acquis en 2019.
Le bâtiment privilégie la durabilité et l’efficacité énergétique tout au long de sa conception.
Un accord pour le campus a été signé entre le gouvernement du Telangana et Google en 2015.