Nouvelles du SNMD :
ALBUQUERQUE — Le Centre pour les opportunités économiques du Nouveau-Mexique (NMCEO), l’éducation, organisme de bienfaisance et fondation de recherche 501(c)3 de la Chambre de commerce du Nouveau-Mexique, en partenariat avec le Département des solutions pour la main-d’œuvre du Nouveau-Mexique (NMDWS) a lancé Be Pro Be Proud (BPBP) programme à Los Lunas, Nouveau-Mexique au lycée de Los Lunas.
Le programme est conçu pour connecter de nouveaux jeunes mexicains vers des carrières techniques et des métiers spécialisés grâce à des simulateurs et des expériences de réalité virtuelle. Le Nouveau-Mexique est le 6ème État du pays à lancer un programme BPBP et le premier du pays à entreprendre BPBP en tant que partenariat public-privé. Le programme proposera une expérience d’atelier mobile aux écoles et des centres communautaires à travers l’État en tant que plus grande tournée mobile soutenant le développement de la main-d’œuvre que le Nouveau-Mexique a même vu.
Le programme BPBP à l’échelle de l’État fait également du Nouveau-Mexique le premier à s’associer un ensemble de ressources révolutionnaire avec des conseils de carrière de suivi pour chaque étudiant pour aider les étudiants explorer, planifier et lancer des carrières dans les métiers spécialisés.
Les étudiants peuvent découvrir quelles professions spécialisées suscitent leur intérêt en creusant, en conduisant et en soudant à l’aide de des simulateurs de réalité virtuelle (VR) et de réalité augmentée (AR) hautement interactifs développés sur mesure au sein l’atelier mobile.
« Nous voulons que chaque élève puisse réussir sa carrière après l’école secondaire », a déclaré la gouverneure Michelle. Lujan Grisham a déclaré. « Les métiers présentent des opportunités incroyables et sont très demandés aux quatre coins du monde. notre État, offrant la chance à chaque Néo-Mexicain, à ses familles, à ses entreprises et à ses communautés de prospérer. »
« À l’heure actuelle, il existe une énorme demande de professionnels techniques partout au pays. Comme le déficit de compétences augmente, le nombre de postes non pourvus devrait atteindre deux millions d’ici 2025 », Rob Black, président » et PDG de la Chambre du Nouveau-Mexique (NMCC). « Nous voyons deux millions d’opportunités à travers le pays pour connecter les jeunes d’aujourd’hui à des carrières techniques qualifiées et enrichissantes, et nous sommes fiers d’offrir l’accès cette opportunité aux étudiants du Nouveau-Mexique grâce au programme Be Pro Be Proud.
« Entrer dans une carrière dans les métiers est la bonne étape pour de nombreux jeunes du Nouveau-Mexique immédiatement après l’école secondaire. Be Pro Be Proud mettra en lumière le cheminement vers une carrière dans les métiers spécialisés qui peut offrir un de bons revenus et des opportunités pour toute une vie », a déclaré la secrétaire du Cabinet du NMDWS, Sarita Nair. « C’est C’est incroyable de voir à quel point les étudiants sont enthousiasmés par le programme. Les résultats positifs que Be Pro Be Proud apportera au Nouveau-Mexique grâce à ce partenariat public-privé entre le NMDWS et le NMCEO. façonner la réussite économique du Nouveau-Mexique pour les années à venir.
L’atelier mobile de BPBP au Nouveau-Mexique fera des arrêts dans les lycées de tout l’État pendant le reste de la période. du semestre d’automne 2023 et poursuivra sa tournée au cours du semestre de printemps 2023.
Rejoignez le mouvement : relier les intérêts aux opportunités d’apprentissage et d’emploi Les étudiants qui rejoignent le mouvement recevront des services d’orientation professionnelle adaptés aux professions qu’ils exercent. intéressés via une sensibilisation coordonnée du NMDWS. Utiliser le pouvoir des médias sociaux pour partager des profils de carrière attrayants, des histoires de réussite Be Pro et bien plus encore, le site Web du programme présentera des informations détaillées des localisateurs de programmes de formation et des opportunités d’emploi à temps plein dans les entreprises partenaires. L’emballage-autour des services fournis par le NMDWS engage les étudiants dans leurs efforts de planification de carrière pour obtenir un emploi dans domaines en demande afin qu’ils puissent vivre et travailler au Nouveau-Mexique après avoir obtenu leur diplôme d’études secondaires.
Plus d’informations sont disponibles sur beprobeproudnm.org.
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