Pas seulement l’argent, mais même les emplois sont volatils dans le monde des cryptos. Alors que c’est le moment de l’évaluation pour les employés travaillant dans d’autres secteurs, des milliers de travailleurs de la cryptographie sont confrontés à des pertes d’emplois dans un contexte d’inflation et d’incertitudes accrues.

Promues comme un secteur lucratif pour construire des carrières d’avenir jusqu’à l’année dernière, les sociétés de cryptographie ont connu de gros succès en 2022 en raison de l’effondrement du marché. Beaucoup envisagent maintenant un long hiver crypto, donc licencient.

Les plus grandes sociétés de cryptographie annonçant des licenciements incluent des échanges de crypto comme Coinbase, Crypto.com et la plateforme de prêt de crypto BlockFI.

Coinbase a annoncé qu’il licencierait 1100 employés dans le cadre de son plan de réduction des coûts. Cette annonce intervient quelques mois seulement après que l’échange de crypto a annoncé son intention d’embaucher 1000 employés pour étendre ses opérations en Inde.

Coinbase a annoncé qu’il réduirait ses effectifs de 18% ce mois-ci. « Aujourd’hui, je prends la décision difficile de réduire la taille de notre équipe d’environ 18 %, afin de rester en bonne santé pendant ce ralentissement économique », a déclaré le PDG et co-fondateur de Coinbase, Brian Armstrong, dans un article de blog officiel sur le site Web de l’entreprise.

Expliquant la décision de réduire ses effectifs, Armstrong a déclaré: «Nous semblons entrer dans une récession après un boom économique de plus de 10 ans. Une récession pourrait conduire à un autre hiver cryptographique et pourrait durer pendant une période prolongée.

Embauché trop, trop tôt

Armstrong a reconnu que l’entreprise avait embauché trop de personnes trop tôt.

« Début 2021, nous avions 1 250 salariés. À l’époque, nous étions dans les premières manches de la course haussière et l’adoption de produits cryptographiques explosait. Il y avait de nouveaux cas d’utilisation activés par la cryptographie qui obtenait une traction pratiquement chaque semaine. Nous avons vu les opportunités, mais nous devions agrandir massivement notre équipe pour nous positionner pour concourir dans un large éventail de paris. Il est difficile de croître au bon rythme compte tenu de l’ampleur de notre croissance (~200 % a/a depuis le début de 2021). Bien que nous ayons fait de notre mieux pour que cela soit parfait, dans ce cas, il est maintenant clair pour moi que nous avons sur-embauché », a déclaré Armstrong.

Pendant ce temps, Crypto.com a décidé de licencier 260 employés, réduisant ses effectifs de 5 %.

La plateforme de prêt BlockFi a décidé de réduire ses effectifs de 20%, soit environ 170 personnes.

« Ce matin, nous avons annoncé qu’après avoir pris beaucoup de temps pour planifier et réfléchir, nous réduisons nos effectifs d’environ 20 %. Ce n’est pas une décision que nous prenons à la légère et qui nous apporte une grande tristesse… Aujourd’hui est un jour douloureux pour BlockFi mais plus encore pour les employés avec lesquels nous devons nous séparer. Nous faisons tout ce qui est en notre pouvoir pour traiter tous nos collègues touchés avec l’empathie et la compassion qu’ils méritent », a déclaré Zac Prince, PDG de BlockFI, dans une série de tweets.

Récemment, l’échange de crypto Gemini a décidé de supprimer 10% de ses effectifs tandis que l’échange de crypto d’Asie occidentale Rain Financial a annoncé qu’il supprimerait une douzaine d’emplois.

L’échange cryptographique latino-américain Bits a licencié 80 employés sur ses plus de 700 employés.

Dans le ralentissement actuel, la capitalisation boursière mondiale de la cryptographie est tombée en dessous de 1 billion de dollars, ce qui n’est rien d’autre qu’une chute massive étant donné que la capitalisation boursière de la cryptographie avait atteint 3 billions de dollars en novembre de l’année dernière. Le rallye vers la capitalisation boursière de 3 billions de dollars a été particulièrement mené par Bitcoin car il a atteint un prix record au-dessus de 69 000 $. Bitcoin essaie maintenant dans la fourchette de 21 000 $.